beschikbaar?

directeur basisonderwijs

Werkervaring interimmanager

Loopbaan:

1969-1973- onderwijzer aan de openbare lagere school Eikenrode te Dubbeldam.
1973-1975- hoofvan de openbare basisschool Dieftil te ‘ t Zandt (Gr.).(70 ll.)
1975-1983- hoofd der openbare basisschool Meidoornschool te Dordrecht. (200 ll.)
1983-1986- hoofd der openbare basisschool de Meridiaan te Dordrecht. (350 ll.)
1986- 1995 directeur der openbare basisschool Tjerk Hiddes te Leeuwarden. (200 ll.)
1995-heden directeur der openbare basisschool te Leeuwarden. (320 ll.)


Een ontwikkeling van jonge ambitieuze onderwijzer tot ervaren directeur na een fusie- proces
in 1995 een typische people-manager: Hoe te komen tot optimale kwaliteit van het onderwijs in een positieve sfeer.Mijn uitgebreide ervaring in het onderwijsveld hoop ik te kunnen koppelen aan en gezond realisme en een behoorlijke dosis ambitie.
Internationaliseringswerkzaamheden binnen het Europees Platform (1999-heden).
Cöordinator schoolontwikkelingsprojecten met scholen uit Finland,Polen, Slowakije.
Leider etwinnning project met scholen uit Zweden en Letland
(ICT en internationalisering).


Korte schets van mijn huidige werkkring:

school met twee locaties en 320 leerlingen.Oorspronkelijk gevestigd op drie locaties, later teruggebracht, in samenwerking met gemeentebestuur, teams en ouders tot twee gezonde onderwijseenheden.Een school met een goed onderwijskundig klimaat, waar zorgbreedte en pedagogisch handelen een speciale plaats innemen.Een buurtnetwerk ondersteunt de school richting hulpverlening aan kansarme gezinnen en risico- leerlingen.Tevens zorgt het voor een goede afstemming tussen welzijnsorganisaties, peuterspeelzalen en scholen van verschillende denominaties.
Een enthousiaste ploeg ouders zorgt voor een goede afstemming tussen ouders en school, terwijl de medezeggenschapsraad een goed platform is om de kwaliteit van het onderwijs in onze school te waarborgen.

Opleiding interimmanager

Personalia:
Geboren op 4 maart 1944 te Groningen.
Opleiding:
Opleiding:H.B.S .- A en Rijkskweekschool te Groningen.(Diploma
(Diploma volledig bevoegd onderwijzer
.Diploma schoolleider (1999) basisonderwijs.
Getuigschrift: ICT en Onderwijs,Integraal management,Activeringsschool.
Coach ‘de vreedzame school’

Aanvullende cursussen: Financieel management basisonderwijs, Innovatie basisonderwijs,
Onderwijskundig management, Kwaliteitsmanagement, Engels M.O -
A, ICT –basiscursus, etc.
Talenkennis: Ik spreek en schrijf vloeiend Duits, Frans en Engels.


De vreedzame school


In de afgelopen jaren is de maatschappelijke onrust sterk toegenomen.Ook in de school is dit te merken.Steeds meer is zorg nodig voor kinderen met sociaal emotionele problemen.
De komende twee jaren zal het project “de vreedzame school” leerkrachten,kinderen en ouders leren omgaan met conflicten.De kiem voor een democratische school wordt nu gelegd.
Ik voel mij zeer betrokken bij ontwikkelingen als deze en ben dus beschikbaar voor scholen die met handelingsverlegenheid kampen rond deze problemen.(Vaak in achterstandswijken).


Europese samenwerking

In de laatste vijf jaren ben ik cöordinator geweest van schoolontwikkelingsprojecten rond
onderwijsvoorrang,schoolmanagement en achterstandsscholen.Projecten als “bridge to the future” en “the peaceful school” leveren inzicht in cultuurverschillen en teamleden wisselen indrukken uit rond onderwijsontwikkelingen in andere landen.Mijn ervaring hieromtrent wil ik graag ten dienste stellen.

Etwinning

Ontwikkelingen rond ICT gaan razendsnel.Ook in Europees verband levert dit zinvolle partnerschappen op,waarbij scholen van elkaar kunnen leren.
(Digitale sprookjes,webloggen,webquests leiden tot belangwekkende resultaten).
Ook hieraan kan ik mijn steentje bijdragen.

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

enthousiasmerend
deskundig op het terrein van pedagogisch handelen en mediatie

Talenkennis interimmanager

Vloeiend Frans,Duits en Engels

Overig

Nevenfuncties (onbetaald):
Penningmeester Commissie Propaganda openbaar onderwijs te Dordrecht ( 1978-1983)

Motivatie tot deze sollicitatie:

Eerder dan verwacht wenkt de FPU:In januari 2006 is er een nieuwe wet,die het uittreders moeilijker maakt tegen de huidige,gunstige voorwaarden eerder te stoppen met werken.
Per 1 decmber ben ik 61 jaar en 9 maanden.Tijd voor een nieuwe uitdaging!

Kwaliteitszorg, strategisch – en operationeel management en het streven naar een effectieve bedrijfsvoering zijn elementen die me zeer aanspreken in het onderwijs van nu.
Mijn ervaring en inzichten, alsmede de ambitie om onderwijsgevenden te helpen bij coaching, management, pedagogisch handelen, omgaan met verschillen en onderwijskundig leiderschap
brengen me tot het sturen van deze sollicitatie.

Ik ben twee tot drie dagen per week beschikbaar.




Kwalificaties: (Wat anderen- onder andere- over me zeggen):

Goed in plannen en organiseren.Snel ingelezen.Goed in staat om zich mondeling en schriftelijk uit te drukken.Kan goed luisteren.Stressbestendig.Stelt prioriteiten.Heeft relativeringsvermogen en gevoel voor humor.Heeft grondige kennis van onderwijskundig-, strategisch- en kwaliteitsmanagement.



Lid van de schoolraad voor het basisonderwijs te Dordrecht (1978-1985)
Lid van de commissie BOVO (aansluiting basis- voortgezet onderwijs) (1992-1999)
Lid beleidsteam directies openbaar basisonderwijs te Leeuwarden (1999-heden)
(Voorbereiding bovenschool management).
Coördinator buurtnetwerk hulpverlening Oost- Leeuwarden (1993-1997).
(paticipatie uit p.c.,r.k. en openbaar onderwijs).
Lid werkgroep “Sturen op kwaliteit”, waarin scholen uit alle denominaties
Van het basis- en voortgezet onderwijs te Leeuwarden deelnemen. (1999-2004).
Lid werkgroep “management bovenschoolse zorg “Noordwest –Friesland” (1999-2004).

 beschikbaar?