T +31 (0)20 4538402 CONTACT OVER ONS KANDIDATEN ZOEKEN LOGIN HOME

 beschikbaar?



Interim-manager, specialist WFM, HR Analytics en HR-processe

Interim-manager, specialist WFM, HR Analytics en HR-processe

Werkervaring interimmanager

2016 - 2017: projectleider WFM (Workforcemanagement) en roosterinnovatie, implementatie nieuwe cao, sr. specialist Compensation & Benefits
2007 - 2014: beleidsfuncties en projectmanager, projecten op het gebied van WFM, HR-processen en HR Analytics
2001 - 2007: management posities WFM, callcenters
1993 - 2001: projectmanager in binnen- en buitenland, zowel technisch van aard als organisatorisch en 'new business'
1991 - 1993: Manager Callcenter
1982 - 1990: officiersfuncties a/b KM-schepen en patrouillevliegtuigen

Opleiding interimmanager

1973-1979: VWO
1979-1984: Koninklijk Instituut voor de Marine (officiersopleiding, maritieme bedrijfskunde, Master Politicologie)
Management Development traject (zowel militair als bedrijf)

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Analytisch, multidisciplinair verbindend, pragmatisch, overtuigend, onafhankelijk, resultaatgericht en gericht op continu verbeteren. Coachende manager.

Talenkennis interimmanager

Nederlands - moedertaal
Engels - goed (mondeling en schriftelijk)
Duits - matig
Frans - matig

Overig

- Leergangen en Masterclasses: WFM, HR Analytics, SPP
- Lean Six Sigma
- Excel (zeer ervaren), div. WFM-tools (Aspect WFM, Intus, TimeCare, Checks), MS Office


 beschikbaar?